Debenhamsのスタッフは、会社が清算プロセスを開始したことを確認した後、今日、不確実な未来に直面しています。
完了すると、242年前のデパートは存在しなくなり、すべての支店が閉鎖され、12,000人の雇用が失われます。
現状では、管理者は「ビジネスの全部または一部の」オファーを探しており、店舗は12月2日に予定どおり再開されますが、購入者が見つからない場合に備えて、できるだけ多くの在庫を販売するだけです。
「このプロセスの終わりに、代替の申し出が受け取られなかった場合、英国の事業は閉鎖される」と同社は声明で述べた。
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そして、それらが閉じた場合、それはスタッフの冗長性を意味します。
OuryClark弁護士のパートナーであるRossMeadowsは、次のように述べています。
しかし、彼らにとって、そして彼らの雇用主が同じように進んだら彼らに何が起こるのか疑問に思っている人にとっては、少なくともいくつかの良いニュースがあります。
デベンハムズが存在しなくなったとしても（つまり、彼らに支払う人がいなかったとしても）、それは「労働者」を意味するものではありません。権利が消滅するか、未使用の休暇、返済、および勤続年数に対して何も得られません。
最大の違いは、会社ではなく州から請求を行う必要があるかもしれないということです。
Debenhamsは、新しい投資家が見つからないため、良いIDのためになくなっている可能性があります （（画像：ジョナサンバックマスター）
あなたが少なくとも2年間同じ仕事をしている場合、あなたの雇用主はあなたに余剰金を支払わなければなりません。
法定最低額は法定冗長性支払いと呼ばれます-あなたはできます ここであなたがこれの下で借りているものをチェックしてください 。
ただし、会社に2年未満在籍している場合でも、より多くの収入を得たり、冗長性の支払いを受ける資格がある可能性があるため、契約を確認する価値があります。
「スタッフは、冗長性や休日の支払いなど、雇用主からの権利を確認する必要があります」と、Money and PensionsServiceのJackieSpencer氏は述べています。
雇用主が廃業し、あなたに支払う余裕がない場合でも、法定の冗長賃金と休日の賃金を受け取ることができますが、雇用主からではなく州から請求する必要があります。
心配している労働者は何かを得るでしょう （（画像：ゲッティイメージズ）
あなたはこれとあなたの契約があなたが破産した会社からあなたが借りていると言っていることとの間のギャップを主張することができるかもしれません。
'従業員は、未払いの給与、福利厚生、通知金の請求など、破産した雇用主に対してさまざまな請求を行います。法定冗長性の支払い;そして不当解雇」とメドウズは言った。
「必要な法定情報が提供されたり、協議が行われたりすることなく、集合的な冗長性（つまり、20人以上の従業員）が行われた場合にも、保護賞が与えられる可能性があります。」
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冗長性の権利
ゼロアワー契約の説明 仕事を失ったらどうするか 冗長性を夢の仕事に変えた方法 CVAとは何ですか？ただし、戻ってきたものは、たとえ勝ったとしても、請求された全額ではない可能性があります。
「雇用主の従業員に対するほとんどの債務（判決債務を含む）は、正式な破産手続きにおいて無担保請求としてランク付けされ、優先順位の順に2番目にランク付けされます」とメドウズ氏は述べています。
「無担保債権者（従業員など）は、一般的に、せいぜい、彼らに支払うべきすべてのポンドの数ペンスを受け取ります。」
Debenhamsは、200年以上にわたって英国のハイストリートの特徴となっています。 （（画像： / Ian Vogler）
より良いニュースは、いくつかの雇用請求は、残っているお金をどうするかという順序ではるかに高いランクにあるということです-そして、どこか他の場所でそれらを請求することさえあります。
'破産した雇用主の元従業員は、国民保険基金（NIF）から特定の債務を請求することができます。その他の法定支払いも歳入関税庁または年金保護基金から請求することができます」とメドウズ氏は述べています。
ただし、制限があり、州がカバーする最高額は週528ポンドです。ただし、最長20年間です。サービス。しかし、一般的に、死んだ会社の残りの資産を管理している人々に対処するよりもはるかに安価で簡単です。
会社の破産を処理する人（「破産実務家」または「公式の受領者」）は、あなたの仕事がどのように影響を受け、次に何をすべきかをあなたに伝える必要があります。
彼らはまたあなたに：
- RP1ファクトシート
- 借りているお金を申請するときに使用する「CN」（ケースリファレンス）番号
それらで、これは政府から主張することができるものです：
- 冗長支払い
- ホリデーペイ
- 未払いの賃金、残業、コミッションなどの未払いの支払い
- 通知期間中に稼いだはずのお金（「法定通知支払い」）
州から請求するには、RP1フォームを取得する必要があります。RP1フォームは、Redundancy PaymentsServiceから入手できます。RP1フォームはのみ入手可能です。 オンライン 、冗長支払いサービスに電話または電子メールで送信することではありません。
あなたはできる オンラインで請求する 解雇の手紙とCN番号を入手したら。
休日の賃金と支払うべき賃金を同時に請求する必要があります。
LN番号をお持ちの場合は、オンラインで通知の紛失を請求できます（通常、冗長性を請求した後に送信されます） ここ 。
しかし、あなただけができる 通知の喪失の請求 法定通知期間が終了した後。 Insolvency Serviceは、これをいつ実行できるかを知らせるために、直接人々に電子メールを送信すると述べました。
さらに詳しい情報やヘルプが必要な場合は、0330 331 0020の冗長支払いサービスに電話するか、メールでお問い合わせください。 冗長性支払いsonline@insolvency.gov.uk
